МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

УПРАВЛЕНИЕ ПО ОБРАЗОВАНИЮ

АДМИНИСТРАЦИИ СОВЕТСКОГО РАЙОНА г.МИНСКА

ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ

"СРЕДНЯЯ ШКОЛА № 178 Г.МИНСКА   имени Т.А.ЛУКЬЯНОВИЧА"

РусскийБеларускi

Меню

Галоуная
Skip Navigation Links

Календарь новостей

<<красавік, 2021>>
пнвтсрчтптсбвс
1234
567891011
12131415161718
19202122232425
2627282930

Кантактная Iнфармацыя

Адрас: г.Мiнск, вул.Усходняя,68
Тэлефон:+375 (17) 266-22-91

Электронная пошта:sch178@minsk.edu.by

Besucherzahler
счетчик посещений

 

План мероприятий

первичной профсоюзной организации ГУО

«Средняя школа №178 г.Минска имени Т.А.Лукьяновича»

Белорусского профсоюза работников образования и науки по выполнению комплекса мер по реализации в системе ФПБ основных положений Программы социально-экономического развития Республики Беларусь на 2016-2020 годы

 

№ п/п

Наименование мероприятий

Сроки исполнения

Ответственные

1.

Продолжить участие в  мероприятиях  ГК, РК профсоюза по реализации Программы деятельности ФПБ на 2015-2020 гг.

2016-2020 годы

Члены ПК, председатель ППО

2.

Повысить работу среди профактива   по укреплению внутрипрофсоюзной, трудовой, исполнительской дисциплины через осуществление общественного контроля.

постоянно

Члены ПК, председатель ППО

3

Продолжить работу по оформлению информационного стенда, странички на сайте учреждения, по системному размещению новостей о деятельности профсоюзной организации.  

постоянно

Члены ПК, председатель ППО

4

Продолжить работу по экономии энергоресурсов, сырья и материалов в организации.

постоянно

Члены профсоюзной организации, профком, наниматель

5.

Продолжить работу по созданию условий для питания работников, безопасных и комфортных условий труда.

постоянно

Члены профсоюзной организации, профком, наниматель

6.

Обеспечивать конструктивное социальное партнерство при возникновении в организациях экономических трудностей. Повышать эффективность общественного контроля за выполнением законодательства РБ о труде, охране труда, заслушивая результаты на совместных заседаниях нанимателей и профсоюзного актива, с принятием мер по устранению недостатков.

постоянно

Члены профсоюзной организации, профком, наниматель

7.

Создавать условия по закреплению молодых кадров в учреждении. Добиваться через коллективный договор установление дополнительных социальных гарантий молодым специалистам.

постоянно

Члены профсоюзной организации, профком, наниматель

8.

Инициировать включение в  коллективные договоры расширенных мер материального и морального стимулирования для всех категорий работников учреждения.

постоянно

Члены профсоюзной организации, профком, наниматель

9.

Активно участвовать в республиканских, международных конкурсах, акциях, фестивалях и научных конференциях.

постоянно

Члены профсоюзной организации,

профком,